加拿大工作面试吗?

宗政可曦宗政可曦最佳答案最佳答案

1. 加拿大大部分公司的招聘是online application,只有极少数的公司会进行电话或Skype面试(尤其是大型/顶级公司),再少数的公司会对candidate进行onsite interview。所以,从面试的概率来讲,你被直接邀请去参加onsite interview的几率比被电话/skype面试的几率大很多。

2. 但是!被邀请参加面试并不代表你已经被雇用了!很多公司在面试的最后阶段会让candidate选择offer的acceptance date以便确定最终录取的人选。此时,如果面试官没有明确地表达出“我们想要你”的意思(比如,不会在结束时给到你期待的工作offer),则意味着你很可能会被拒之门外了... 在面试的最后一刻,一定要记得向面试官确认结果!

3. 在面试的过程中,注意把自己最优秀的一面传达给面试官。但是切记,不要过分张扬、过度炫耀自己。

4. 面试完第二天就可以开始投递新的简历了哦~千万别傻乎乎地等着通知!机会都是留给有准备的人哒~

5. 有部分职位需要candidate事先准备好的答题思路/框架。因此在面试之前,最好能了解一下有关该职位的求职问题并准备好解答。

邓宜桓邓宜桓优质答主

1.没有固定模板,但很多公司会有自己的style; 2、自我介绍(重点介绍你的经历)+为什么要应聘这个职位 为什么选择这家公司(重点谈你对公司的了解与憧憬) +为什么是现在这个时间点申请这份工作(重点谈你与职位的匹配程度) 你期望的薪资是多少——如果你不要求太高工资就请提一个范围而不是具体数字(面试官会认为你是谦虚并且愿意接受较低工资而不会觉得你没有能力) 如果有额外问题的话也尽量先准备好怎么问吧 3、有的公司会让你做笔试题或一些性格测试来考察你是否适合这份工作

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